Feliz Cumpleaños a Beckham!!!

Por Gladys Trujillo
 
Beckham en “Phineas y Ferb”. Del Facebook de Beckham.

En realidad hay poco que escribir sobre este personaje. En un tiempo fue considerando en mejor mediocampista del mundo y aún se conoce como el mejor cobrador de tiros libres a nivel mundial, ya que con una potencia y precisión excepcional su promedio de efectividad es más alta que la de cualquier otro jugador y sin duda es uno de los rostros más mediáticos de la historia. Si bien en los últimos años han pesado más sus actividades extra cancha, este hombre ha sabido hacerse notar y mantenerse relevante desde el despunte de su fama futbolística hasta hoy.

 
Ha ganado todo a nivel club, siendo la hazaña más representativa de su estancia con el Manchester United el alzar la Copa Inglesa, la Liga de Campeones y la Copa FA en el año 1999.
 
También jugó un tiempo en Real Madrid ganando dos campeonatos y pasó al Galaxy de Los Angeles por una suma bastante alta y sin la necesidad de compartir sus ganacias por publicidad como lo hacía en Madrid.
 
Actualmente juega en Estados Unidos y a pesar de que sus apariciones con el Galaxy de Los Angeles han sido modestas, se mantiene activo tanto en entevistas para los medios estadounidenses como grabando comerciales para Pepsi o Adidas, sesiones fotorgráficas para Armani y actividades altruistas junto a otras estrellas del futbol.
 
Recientemente ha grabado un capítulo en la caricatuta “Phineas y Ferb” para la cadena de Disney Channel aún sin fecha confirmada de estreño.
 
Hoy, a 36 años de su alumbramiento,  luciendo tan bien como siempre y una esposa (Victoria “Posh Spice”Beckham) embarazada, David Beckham sigue de moda, no sólo en el futbol o en comerciales, sino como activista y estrella de caricaturas. ¡Viva el Rey David!

Trabajo sin pago: La nueva tendencia

Texto por: Gladys Trujillo

          Un profesionista llega a ofrecer sus servicios… sin paga. Y no se trata de practicantes o prestadores de servicios. Son trabajadores con certificado universitario que prestan laboran gratis con aspiraciones a obtener un empleo, además, no puede ser tan malo porque ganan experiencia,¿no?

Las vertientes de esta actividad son infinitas ya que así, el “empleado” tendrá un periodo de prueba antes de ser parte del equipo, con lo cual la empresa asegura que el elemento sea apto para el puesto, y si no, será desechado, así no se habrá gastado en su capacitación o sueldo y representará un ahorro.

También significa que el “trabajador” hará un mayor esfuerzo en el desempeño de sus labores para ganar un lugar en determinada empresa y elevará su productividad para así asegurar su plaza, demostrando que es un elemento que aporta a la compañía

Ahora bien, ¿Qué tan factible es esta tendencia? Porque no solo es el hecho de que es imposible tener a una persona productiva laborando sin pago, y en algunas empresas es dificil determinar un precio por el trabajo en base a resultados, sino que se puede incurrir en abusos o como pasa en los lugares que en sus filas cuentan con practicantes: Es poco el personal que se contrata dado que siempre hay quien lleva a cabo las mismas actividades de forma gratuita, cerrando puertas a otros aspirantes.

Pero esto no es lo único que encierra esta forma de trabajo porque surge la incógnita que todo trabajador ha tenido alguna vez en su vida: Es mejor trabajar gratis en algo que te gusta u obtener un salario por un trabajo que no satisface las apiraciones personales.

En fin trabajo es trabajo con salario o no, pero, ¿Hasta donde es válido?

Con información del diario Expansiones. Para leer el artículo original haga clik aquí

1° de mayo

Por: Gladys Trujillo
Imagen: Lucía Miramontes
 
Esta celebración se instaura después de las protestas hechas por obreros de Chicago que gestionaron por una jornada laboral justa  en el año de 1886.

Aún así, este día solo se ofrece a personas que son “trabajadores manuales retribuidos” ya que la otra cara del trabajo la protagonizan las personas que trabajan pero que no reciben pago.

Primero las infaltables amas de casa y las madres que además de laborar en una empresa regresan a sus hogares para mantener la limpieza de los mismos.

Pasamos por la población de la tercera edad, que en la mayoría de los casos se encarga de cuidar a los menores cuando ambos padres o los padres solteros salen a trabajar, labores de limpieza y también se encargan de las comidas.

También los famosos “ninis” que no estudian en su mayor parte porque fueron rechazados en el examen de admisión de la escuela (En Jalisco el 70% de los aspirantes a bachillerato y universidad fueron rechazados) y que no  trabajan por la falta de experiencia.

Hablando con números (hasta el segundo trimestre de 2010) las cifras de l INEGI señalan lo siguiente: Hay arriba de un millón de desempleados, pero para febrero de 2011 el porcentaje de desempleo se elevó a 5.28% con respecto del 5.21% del mes de enero.

Desempleados que ahora pasan a ser trabajadores no pagados.

Aún así, este día también es para todos aquellos que trabajan sin cobrar ya que sin ellos, la clase obrera tendría más ocupaciones y menos tiempo para llevarlas a cabo, sin contar que se descuidarían más las relaciones de trabajo e interpersonales. A todos aquellos que hacen más fácil la vida de quienes se encierran en una fábrica: ¡Feliz Día del Trabajo (no remunerado)!

Actividades usuales de trabajadores sin sueldo

Sobre la libertad de expresión

“La gente demanda libertad de expresión como una compensación por la libertad de pensamiento que rara vez usó”. Soren Kierkegaard (1813-1855) Padre del existencialismo

Filósofo y teólogo de origen danés.

Periodismo en contsrucción, muy pronto en Word Press

Próximamente blog creado por periodistas tapatías que exploran las fechas del calendario más allá de lo convencional.